Поиск в словарях
Искать во всех

Энциклопедия современной юридической психологии - демократический стиль управления

 
 

Связанные словари

Демократический стиль управления

демократический стиль управления
Один из трех стилей лидерства, выделенных К. Левиным и его учениками как оппозицию авторитарному стилю управления (см. Авторитарный стиль управления). Ему свойственны: стремление к учету точки зрения членов группы, их привлечение к выработке решений, открытость для критических замечаний и для проявления собственных эмоций, способность встать на точку зрения другого, готовность признать вклад любого члена группы в общий результат деятельности. Современными аналогами ДСУ могут быть: «коллегиальный стиль управления» (А.Л. Журавлев); «сократический», «открытый», «с человеческим лицом» (Ф. Лютенс). Они характеризуются доброжелательностью взаимоотношений руководителя с подчиненными в сочетании с требовательностью, поощрением проявлений деловой активности, стремлением осуществлять властные функции не столько приказами, сколько поручениями, рекомендациями, пожеланиями, советами и т.п. За этим отчетливо просматривается ориентация на построение демократических отношений людей в организации при одновременном стремлении добиваться высокой эффективности управленческой и исполнительской деятельности. В управлении ПОО ДСУ имеет отчетливо выраженную тенденцию к укреплению, поскольку это отвечает общей тенденции демократизации всех сфер жизнедеятельности российского общества.

 (В.И. Черненилов)

Рейтинг статьи:
Комментарии:

Вопрос-ответ:

Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):

Самые популярные термины

1
987
2
820
3
721
4
690
5
634
6
617
7
610
8
608
9
593
10
583
11
572
12
569
13
558
14
543
15
530
16
503
17
498
18
496
19
473
20
455